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【如何保持年轻】1. 保持求知若渴：不光对知识，也应积极向身边优秀的人才学习，不论年龄大小；2. 保持热情和能量：时常微笑，正能量会感染周围员工；3. 保持好奇心：通过好奇继续学习、成长；4. 不被规则束缚：勇于尝试新想法；5. 看到每个人的优点：挖掘员工#潜能#。